В Ординский районный суд Пермского края обратилась местная жительница Т. к МБУДО «Ординская детская школа искусств», Отделу культуры, спорта и молодежной политики администрации Ординского муниципального округа Пермского края о признании приказа о наложении дисциплинарного взыскания в виде замечания незаконным, его отмене.

В обоснование заявленных требований истец указала, что поводом для назначения дисциплинарного взыскания, по мнению ответчиков, послужило нарушение трудового распорядка, а именно не произвела уборку помещений в соответствии с должностной инструкцией, о чем составлен акт. С данным решением истица не согласилась, считает  в указанный день, в утреннее время она приступила к исполнению своих обязанностей, исполняла их,  пока не возникла необходимость отлучиться по вызову в суд, что причина отсутствия на рабочем месте была уважительной.

Представители ответчиков в свою очередь иск не признали, просили в его удовлетворении отказать, полагая, что факт совершения истцом дисциплинарного проступка доказан. Тяжесть дисциплинарного проступка учтена, исходя из характера и степени совершенного истцом дисциплинарного проступка и наступивших последствий. Нарушений порядка привлечения к дисциплинарной ответственности не имеется.

Изучив и проанализировав представленные сторонами доказательства, суд пришел к выводу, что факт неисполнения должностных обязанностей Т. ответчиком не доказан, а представленные доказательства с достоверностью указанный факт не подтверждают.

Решением суда требования удовлетворены в полном объеме, признан незаконным и подлежащим отмене приказ о применении к истцу дисциплинарного взыскания в виде замечания. С ответчика взыскана компенсация морального вреда в размере 5000 рублей.

Решение суда в законную силу не вступило.